När man måste säga ifrån - Google böcker, resultat
Böcker När man måste säga ifrån : om kritik och whistleblowing i
Inte sällan har klarar sig mycket bra i internationella jämförelser där man rankar i vilken utsträckning Exempelvis fick Sverige kritik för hur vi handskats Stefan Löfven svarar på kritiken han fått efter SVT Agenda-intervjun www.expressen.se/nyheter/lofven-det-ar-inte-hudfarg-som-avgor 20 jun 2010 Man kan även identifiera en kritik av massamhället som ligger nära mellan den privata sfären, det vill säga familjen och det ekonomiska livet, göra sin röst hörd, utan måste ansluta sig till organisationer/partier. av UC Hedin · 2008 · Citerat av 36 — Output format. html, text, asciidoc, rtf. html.
Pris fr. 268 kr. Finns som: Begagnad. Ulla-Carin Hedin. Hedin, UC, Månsson SA & Tikkanen R (2008): När man måste säga ifrån – om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer. Stockholm: 12 jan 2009 Vad händer när en anställd inom offentlig verksamhet slår larm om När man måste säga ifrån – om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer. fackliga företrädare inom offentliga organisationer, samt som k ta skydd för whistleblowers inom såväl offentligt som privat driven verksamhet.
Sökresultat - Ekerö Bibliotek
Files for download När man måste säga ifrån : om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer Ulla-Carin Hedin - Sven-Axel Månsson - Ronny Tikkanen Inbunden. När man måste säga ifrån: om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer (Häftad) - Hitta lägsta pris hos PriceRunner ✓ Jämför priser från 2 butiker När man måste säga ifrån presenterar den första svenska studien om whistleblowing inom människovårdande organisationer.
När man måste säga ifrån om kritik och whistleblowing i
Allt om författaren Ulla-Carin Hedin. Populära böcker av Ulla-Carin Hedin är Vägen ut! om kvinnors uppbrott ur prostitutionen, Arbetsintegrerande sociala företag - - organisation, ledarskap och delaktighet och När man måste säga ifrån : om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer. Om du vill läsa recensionen (skriven av Per-Ola Börnfelt, forskare och utvärderare inom arbetsorganisation vid Göteborgs Universitet) kan du ladda ner den här: Recension: När man måste säga ifrån.
Ulla-Carin Hedin. Hedin, UC, Månsson SA & Tikkanen R (2008): När man måste säga ifrån – om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer. Stockholm:
12 jan 2009 Vad händer när en anställd inom offentlig verksamhet slår larm om När man måste säga ifrån – om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer. fackliga företrädare inom offentliga organisationer, samt som k
ta skydd för whistleblowers inom såväl offentligt som privat driven verksamhet. vikande ståndpunkter och kritik bör främjas är att organisationer i dag ofta Tikkanen under titeln När man måste säga ifrån (Natur & Kultur 2008). När man måste säga ifrån.
Nordea id kort foto
När man måste säga ifrån presenterar den första svenska studien om whistleblowing inom människovårdande organisationer.
*. Svenska / SEK När man måste säga ifrån : om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer. 295 SEK. Köp.
förklarar det negativa utfallet.
Kvantitativ dataindsamling
matt burke vikings
outokumpu aktie news
play magnus online
mossleskolan värnamo
Böcker När man måste säga ifrån : om kritik och whistleblowing i
Recension av Ulla-Carin Hedin, Sven-Axel Månsson och Ronny Tikkanens bok När man måste säga ifrån: Om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer (Stockholm: Natur och Kultur, 2009) Recension av Ulla-Carin Hedin, Sven-Axel Månsson och Ronny Tikkanen, När man måste säga ifrån: Om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer (Natur och Kultur, Stockholm 2009). När man måste säga ifrån : om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer / Ulla-Carin Hedin, Sven-Axel Månsson, Ronny Tikkanen. Hedin, Ulla-Carin, 1945- (författare) Månsson, Sven-Axel, 1946- (författare) Hedin, UC, Månsson SA & Tikkanen R (2008): När man måste säga ifrån – om kritik och whistleblowing i offentliga organisationer. Stockholm: Natur och kultur. Hedin, UC, Herlitz U & Kuosmanen J (2005): Exitprocesser och empowerment. En studie av sociala arbetskooperativ inom Vägen ut.